Rynek pracy Gorzów Wielkopolski – raport tygodniowy, 14 marca 2026

Rynek pracy Gorzów Wielkopolski – raport tygodniowy, 14 marca 2026

14.03.2026 Gorzów Wielkopolski 6 min czytania

Gorzów się zmienia: 20 nowych ofert w tygodniu

W połowie marca 2026 roku na gorzowpraca.pl pojawiło się 20 nowych ogłoszeń rekrutacyjnych. Pracodawcy szukają pracowników w bardzo różnych branżach – od finansów, przez transport i produkcję, aż po handel detaliczny. Średnie wynagrodzenie spośród ofert, które podają konkretne kwoty, przekracza 7 000 złotych miesięcznie. To liczba, która przykuwa uwagę – ale za nią kryją się duże różnice między poszczególnymi stanowiskami.

Poniżej znajdziesz szczegółowy przegląd tego, co gorzowski rynek pracy ma do zaoferowania w tym tygodniu.

Które branże szukają pracowników? Rozkład ofert w Gorzowie

Spośród 20 aktualnych ogłoszeń największy udział ma sprzedaż – aż 6 ofert. Transport i spedycja odpowiadają za 3 ogłoszenia, tyle samo co produkcja. Po dwa ogłoszenia przypadają na budownictwo i kategorię „inne". Pojedyncze oferty dotyczą finansów, administracji biurowej oraz marketingu i reklamy.

Rozkład jest wyraźny: handel i logistyka to filary gorzowskiego rynku pracy w marcu 2026. Dla osób z doświadczeniem w sprzedaży lub transporcie wybór jest największy.

Ile zarabia się w Gorzowie Wielkopolskim? Analiza wynagrodzeń

Tylko 5 spośród 20 ogłoszeń podaje konkretne wynagrodzenie. To zaledwie 25 procent wszystkich ofert. Pozostałe 75 procent milczy w tej kwestii – kandydaci muszą dopytywać pracodawcę bezpośrednio lub czekać na rozmowę rekrutacyjną.

Wśród ofert z widełkami widać wyraźną rozpiętość:

Różnica między najwyżej a najniżej płatną ofertą z podanym wynagrodzeniem wynosi ponad 6 600 złotych. Praca za granicą na delegacji wyraźnie wygrywa z ofertami krajowymi pod względem stawek. Monter rusztowań w systemie 3/1 lub 4/1 może liczyć na niemal 11 500 zł – to stawka, której żadna z lokalnych ofert handlowych czy administracyjnych nie jest w stanie dorównać.

Największe pracodawcy w Gorzowie – gdzie jest najwięcej miejsc pracy

Firma Olis Bartosz Boltruczyk wystawia w tym tygodniu 3 ogłoszenia: oprócz wspomnianego montera rusztowań i kierowcy C+E szuka też brukarza lub pomocnika z delegacją za granicę. To pracodawca wyraźnie nastawiony na rynek zagraniczny.

LPP rekrutuje na 3 stanowiska sprzedawcy w gorzowskich galeriach handlowych: w marce House w Parku Handlowym Silwana, Mohito w Nova Park oraz Sinsay w Galerii Askana.

Gi Group wystawia dwa ogłoszenia na mapowanie terenu w województwie lubuskim i bezpośrednio w Gorzowie, oba na umowę zlecenie. Ipracujzdalnie.pl szuka asystenta kas samoobsługowych oraz merchandisera.

Pozostali pracodawcy rekrutują na pojedyncze stanowiska. Audit HR poszukuje kierownika finansowego, WM-CARGO MOBILE – spedytora lub spedytorki, a Manpower – inżyniera robót sanitarnych. Media Expert rekrutuje promotora marki w segmencie małego AGD, TDF Poland – regionalnego doradcę techniczno-handlowego, Vetlab – kuriera, JAGAD Sp. z o.o. – technika serwisu robotów koszących, a Centralna Baza Ofert Pracy – pakowacza lub pakowaczkę. Jedno ogłoszenie – na inspektora ochrony zabytków – nie wskazuje nazwy pracodawcy.

Transport i produkcja dominują – ale co z innymi branżami?

Transport i spedycja oferują w tym tygodniu jedne z najwyższych stawek w całym zestawieniu. Praca za granicą na delegacji to model, który wyraźnie podnosi wynagrodzenie – widać to na przykładzie ofert Olis Bartosz Boltruczyk.

Sektor produkcji reprezentują dwie oferty na mapowanie terenu od Gi Group (ok. 5 440 zł miesięcznie na umowę zlecenie) oraz ogłoszenie na pakowacza z Centralnej Bazy Ofert Pracy – bez podanego wynagrodzenia.

Sprzedaż to najliczniej reprezentowana branża, ale żadna z 6 ofert handlowych nie podaje widełek płacowych. Osoby zainteresowane pracą w LPP, Media Expert czy TDF Poland muszą liczyć na informacje zdobyte podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Branże takie jak finanse, administracja czy inspekcja zabytków obecne są w ofercie, ale w tej chwili każda reprezentowana jest przez jedno ogłoszenie. To sygnał dla kandydatów z wykształceniem kierunkowym – ofert jest mniej, ale konkurencja bywa też niższa.

Ciekawą pozycją jest technik serwisu robotów koszących w JAGAD Sp. z o.o. – stanowisko przypisane do kategorii marketing/reklama, choć z nazwy brzmi jak praca techniczna. Warto zapoznać się z pełnym opisem ogłoszenia przed aplikacją.

Jak znaleźć pracę w Gorzowie Wielkopolskim? Wskazówki dla kandydatów

Po pierwsze: reaguj szybko. Przy 20 nowych ofertach w tygodniu pracodawcy otrzymują zgłoszenia w ciągu pierwszych dni od publikacji. Im wcześniej wyślesz CV, tym większa szansa, że znajdziesz się wśród pierwszych kandydatów zaproszonych na rozmowę.

Po drugie: zwróć uwagę na oferty delegacyjne. Stawki przy pracy za granicą – np. przy montażu rusztowań w systemie zmianowym – są wyraźnie wyższe niż przy pracy stacjonarnej w Gorzowie. Jeśli akceptujesz dłuższe wyjazdy, to okno możliwości warte rozważenia.

Po trzecie: jeśli oferta nie podaje wynagrodzenia, zapytaj wprost przed rozmową. 75 procent ogłoszeń w tym tygodniu nie ujawnia stawki. Wysłanie krótkiego pytania o widełki przed aplikacją pozwala zaoszczędzić czas obu stron.

Po czwarte: sprawdź oferty pośredników. Firmy takie jak Manpower, Gi Group czy Ipracujzdalnie.pl działają jako agencje – warto mieć tam aktywny profil, bo często dostają zlecenia, które nie trafiają bezpośrednio na portale ogłoszeniowe.

FAQ – odpowiedzi na najczęstsze pytania

Jakie są wynagrodzenia na poszczególnych stanowiskach w Gorzowie Wielkopolskim?

Spośród 20 aktualnych ofert wynagrodzenie podaje tylko 5. Monter rusztowań na delegacji zagranicznej zarobi ok. 11 424 zł miesięcznie, kierowca C+E w Niemczech – ok. 8 190 zł, pracownik przy mapowaniu terenu – ok. 5 440 zł, a kierowca z autem z hakiem holowniczym – ok. 4 800 zł miesięcznie. Pozostałe stanowiska nie ujawniają stawek w ogłoszeniu.

Gdzie w Gorzowie jest najwięcej ofert pracy – w której branży?

Najaktywniejsza w tym tygodniu jest sprzedaż – 6 ogłoszeń. Na drugim miejscu plasują się transport/spedycja i produkcja – po 3 oferty każda.

Które firmy najczęściej rekrutują pracowników w Gorzowie Wielkopolskim?

W tym tygodniu po 3 ogłoszenia mają Olis Bartosz Boltruczyk i LPP. Po 2 ogłoszenia publikują Gi Group oraz Ipracujzdalnie.pl. Pozostałe firmy wystawiły po jednym ogłoszeniu.

Czy w Gorzowie są oferty pracy z możliwością pracy zdalnej?

Wśród 20 aktualnych ogłoszeń żadne wyraźnie nie wskazuje na tryb zdalny. Większość ofert dotyczy pracy stacjonarnej lub terenowej.

Ile procent ofert w Gorzowie podaje wynagrodzenie w ogłoszeniu?

25 procent – dokładnie 5 spośród 20 ogłoszeń ujawnia konkretną kwotę wynagrodzenia. Zdecydowana większość pracodawców nie podaje stawek w treści oferty.


Chcesz być pierwszy na liście kandydatów? Przeglądaj wszystkie aktualne oferty pracy w Gorzowie Wielkopolskim na gorzowpraca.pl – nowe stanowiska pojawiają się każdego dnia. Zasubskrybuj powiadomienia i nie przegap swojej wymarzonej pracy!

Tagi oferty pracy Gorzów Wielkopolskipraca Gorzów 2026wynagrodzenia Gorzów Wielkopolskirekrutacja Gorzówpraca transport Gorzówstanowiska produkcja Gorzówrynek pracy Gorzówbezpłatne ogłoszenia pracy Gorzów