Gorzów Wielkopolski ożywia się na rynku pracy – 20 aktualnych ofert obejmuje zarówno tradycyjne branże jak budownictwo i produkcja, jak i nowoczesne sektory e-commerce i marketing. Sprawdziliśmy, ile zarabiają pracownicy w naszym mieście i które firmy aktywnie rekrutują.
1. Stan rynku pracy w Gorzowie Wielkopolskim – co się zmienia?
Aktualne ogłoszenia na gorzowpraca.pl pokazują wyraźny obraz: miasto przyciąga zarówno lokalnych pracodawców, jak i agencje rekrutujące do pracy za granicą – głównie do Niemiec. To charakterystyczna cecha regionu przygranicznego. Oferty kierowane są do osób z bardzo różnymi kwalifikacjami – od pracowników fizycznych, przez techników i specjalistów, aż po kierowników regionalnych.
Ważna zmiana widoczna w ogłoszeniach to rosnąca liczba ofert pracy zdalnej i hybrydowej. Przykładem jest Specjalista/Specjalistka ds. fakturowania z orzeczeniem o niepełnosprawności – praca zdalna w firmie BPO Network. To sygnał, że gorzowski rynek pracy otwiera się na osoby, które z różnych powodów nie mogą lub nie chcą dojeżdżać do biura.
Równocześnie sektor budowlany – szczególnie elektroenergetyczny – pozostaje aktywny. Firma TENSAPORT poszukuje zarówno Pracownika/Pracowniczki Robót Budowlanych, jak i Kierownika Robót Elektrycznych. To dowód na to, że infrastruktura energetyczna generuje miejsca pracy na różnych poziomach.
2. Ile zarabiają pracownicy w Gorzowie Wielkopolskim? Analiza wynagrodzeń
Nie wszystkie oferty ujawniają widełki płacowe – to nadal częsta praktyka wśród pracodawców. Jednak część ogłoszeń podaje konkretne liczby. Oto rzeczywiste dane z aktualnych ofert:
- ok. 11 130 zł/mies. – Kierowca C+E – plandeka, praca od poniedziałku do piątku (Olis Bartosz Boltruczyk)
- ok. 10 235 zł/mies. – Purchasing Manager (Randstad)
- ok. 7 980 zł/mies. – Pracownik Odlewni – Niemcy blisko granicy (PBConsulting)
- ok. 6 000 zł/mies. – Inspektor ds. urządzeń technicznych
- ok. 5 880 zł/mies. – Praca na magazynie – zbieranie zamówień, Grecja (Ewl Group)
- ok. 5 800 zł/mies. – Specjalista/Specjalistka ds. fakturowania – praca zdalna (BPO Network)
Oddzielną kategorią są kierowcy pracujący w Niemczech na zasadach tamtejszego rynku pracy. Agencja Nordvarg oferuje stanowisko Kierowcy kat. C+E – wywrotka, Berlin z wynagrodzeniem około 2 950 euro netto miesięcznie – to oferta dla osób gotowych pracować za granicą na stałe.
Oferty bez podanego wynagrodzenia to m.in. Doradca/Doradczyni klienta w Leroy Merlin czy Kierownik Regionalny w Grupie Pascal. W takich przypadkach warto zapytać o widełki bezpośrednio podczas rozmowy rekrutacyjnej.
3. Które branże najaktywniej rekrutują w naszym mieście?
Transport i spedycja to bezsprzecznie najbardziej aktywna branża w obecnym zestawieniu. Aż cztery oferty dotyczą kierowców: Kierowca C+E bez systemu lub 2/1 w Niemczech (Agencja Nordvarg), Kierowca C+E – plandeka (Olis Bartosz Boltruczyk), Kierowca kat. C – betonomieszarka w Niemczech oraz wspomniana oferta na wywrotkę do Berlina. Wszystkie powiązane są z rynkiem niemieckim – to efekt geograficznego położenia Gorzowa.
Budownictwo reprezentuje przede wszystkim firma TENSAPORT, rekrutująca do budownictwa elektroenergetycznego. Agencja Mag-work szuka z kolei pracowników budowlanych do Niemiec – od zaraz.
Produkcja pojawia się w ofertach firmy Gi Group, która poszukuje Mechanika/Ślusarza narzędziowego do pracy przy formach wtryskowych, oraz w ofercie Randstad na stanowisko Purchasing Managera.
Handel i obsługa klienta to Leroy Merlin z ofertą dla doradcy klienta oraz Aw Work Polska z ogłoszeniem na wykładanie towarów w markecie spożywczym w Gorzowie Wielkopolskim.
4. Poznaj głównych pracodawców: od Leroy Merlin do startupów
Leroy Merlin to jeden z największych pracodawców detalicznych w Polsce, aktywnie rekrutujący w Gorzowie. Firma poszukuje Doradcy/Doradczyni klienta – stanowisko dobre zarówno dla osób zaczynających karierę, jak i z doświadczeniem w sprzedaży.
TENSAPORT Sp. z o.o. – firma budowlana specjalizująca się w elektroenergetyce. Aktualnie rekrutuje na dwa stanowiska jednocześnie: pracownika robót budowlanych i kierownika robót elektrycznych. To pracodawca dla osób z zapleczem technicznym w branży energetycznej.
Grupa Pascal szuka Kierownika Regionalnego. To oferta skierowana do osób z doświadczeniem menedżerskim i gotowością do pracy w terenie.
Warta – jeden z największych ubezpieczycieli w Polsce – rekrutuje Rzeczoznawcę mobilnego komunikacyjnego. Stanowisko dla osób z wiedzą techniczną i znajomością rynku motoryzacyjnego.
Cursor S.A. poszukuje Merchandisera mobilnego. To praca w terenie, wymagająca samodzielności i dobrej organizacji czasu.
Audit HR rekrutuje Technika Serwisu – oferta dla osób z doświadczeniem technicznym i serwisowym.
Z sektora finansowego pochodzi ogłoszenie na stanowisko Księgowej/Księgowego zamieszczone przez Centralną Bazę Ofert Pracy.
5. Porady dla szukających pracy w Gorzowie Wielkopolskim
Sprawdzaj ogłoszenia codziennie. Rynek pracy zmienia się szybko. Oferty takie jak magazynier do Grecji (Ewl Group) czy pracownik odlewni w Niemczech (PBConsulting) są dostępne przez ograniczony czas.
Dopasuj profil do branży. Jeśli masz prawo jazdy kategorii C+E, transport do Niemiec oferuje wyraźnie wyższe stawki niż praca lokalna. Kierowca C+E z plandeki zarabia ok. 11 130 zł miesięcznie – to więcej niż wiele stanowisk specjalistycznych.
Nie pomijaj ofert bez podanego wynagrodzenia. Stanowiska takie jak doradca klienta w Leroy Merlin czy Kierownik Regionalny w Grupie Pascal mogą oferować atrakcyjne warunki – poznasz je dopiero podczas rozmowy. Pytaj o widełki już na etapie pierwszego kontaktu.
Rozważ pracę zdalną. Oferta BPO Network dla specjalisty ds. fakturowania (ok. 5 800 zł/mies.) to praca w pełni zdalna, skierowana do osób z orzeczeniem o niepełnosprawności. Jeśli spełniasz kryteria, to realna opcja bez konieczności dojazdów.
Przygotuj konkretne CV. Pracodawcy tacy jak Randstad (Purchasing Manager, ok. 10 235 zł/mies.) czy Warta (Rzeczoznawca mobilny) oczekują dokumentów pokazujących konkretne osiągnięcia i kompetencje – nie ogólnych opisów obowiązków.
6. Przyszłość rynku pracy w Gorzowie Wielkopolskim – prognozy na kolejne miesiące
Aktualne ogłoszenia wskazują na kilka trwałych tendencji. Po pierwsze, bliskość granicy z Niemcami będzie nadal generować oferty zarówno bezpośrednio za granicą (transport, budownictwo, produkcja), jak i u lokalnych pośredników pracy. Po drugie, sektor budowlany – szczególnie elektroenergetyczny – pozostaje aktywny, co wiąże się z rozbudową infrastruktury energetycznej w Polsce.
Praca zdalna i hybrydowa będzie stopniowo pojawiać się w kolejnych ofertach. Firmy usługowe, takie jak BPO Network, chętnie korzystają z tego modelu przy stanowiskach biurowych. To szansa dla mieszkańców Gorzowa, którzy chcą pracować dla ogólnopolskich lub zagranicznych firm bez relokacji.
Handel detaliczny – reprezentowany przez Leroy Merlin i ogłoszenia z rynku spożywczego – będzie stabilnym źródłem zatrudnienia dla osób bez specjalistycznych kwalifikacji. Z kolei rosnące zapotrzebowanie na specjalistów ds. zakupów (Purchasing Manager) i zarządzania (Kierownik Regionalny) pokazuje, że gorzowski rynek pracy potrzebuje też kadry menedżerskiej.
FAQ – najczęstsze pytania o rynek pracy w Gorzowie Wielkopolskim
Jakie są średnie zarobki na rynku pracy w Gorzowie Wielkopolskim?
Na podstawie aktualnych ofert z podanym wynagrodzeniem rozpiętość jest duża: od ok. 5 800 zł/mies. (specjalista ds. fakturowania, praca zdalna) do ok. 11 130 zł/mies. (kierowca C+E). Menedżerowie i specjaliści ds. zakupów mogą liczyć na ok. 10 235 zł/mies. Oferty bez podanego wynagrodzenia – jak stanowiska w Leroy Merlin czy Grupie Pascal – wymagają bezpośredniego zapytania u pracodawcy.
Które branże oferują najlepsze perspektywy zawodowe w Gorzowie?
Transport i spedycja (szczególnie praca w Niemczech), budownictwo elektroenergetyczne oraz produkcja przemysłowa to branże z największą liczbą aktualnych ofert. Stabilne miejsca pracy oferuje też handel detaliczny i usługi finansowe.
Czy w Gorzowie Wielkopolskim jest zapotrzebowanie na specjalistów IT i e-commerce?
Wśród 20 aktualnych ofert na gorzowpraca.pl (stan na 19 kwietnia 2026) nie ma ogłoszeń bezpośrednio skierowanych do programistów czy specjalistów IT. Oferta pracy magazynowej dla Ewl Group jest sklasyfikowana w kategorii internet/e-commerce, ale dotyczy pracy fizycznej w Grecji. Osoby z kompetencjami cyfrowymi mogą rozważyć aplikowanie na oferty ogólnopolskie z opcją pracy zdalnej.
Które firmy najczęściej rekrutują w Gorzowie Wielkopolskim?
W aktualnym zestawieniu wyróżnia się TENSAPORT Sp. z o.o. (dwie oferty jednocześnie) oraz Agencja Nordvarg (trzy oferty dla kierowców). Aktywna jest też Leroy Merlin, Randstad, Warta i Cursor S.A.
Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej u największych gorzowskich pracodawców?
Przed rozmową w Leroy Merlin warto zapoznać się z asortymentem i wartościami firmy – stawia ona na doradztwo, nie tylko sprzedaż. W przypadku rekrutacji prowadzonych przez agencje (Randstad, Gi Group, Audit HR) liczy się precyzyjne CV z konkretnymi przykładami doświadczeń. Na stanowiska techniczne (TENSAPORT, Warta) przygotuj się na pytania o konkretne realizacje i certyfikaty zawodowe.
Szukasz pracy w Gorzowie Wielkopolskim? Przeglądaj nasze aktualne oferty z branż budownictwa, produkcji, handlu i sektora cyfrowego. Bezpłatnie, bez rejestracji – znajdź pracę swoich marzeń już dziś!
